
AI開発の主戦場は、モデル比較から「作業環境」へ移った ──モデルは脳、harnessは職場
AI開発の話題はいまも「GPTが強い」「Claudeが賢い」のモデル比較で盛り上がる。でも毎日AIにコードを書かせていると、差がつくのはそこだけではないと分かる。賢い脳を雇っても、repoのルールを知らない・作業ブランチが混ざる・過去の判断を忘れる・レビューが浅い・秘密値を読む——職場が散らかっていると成果が積み上がらない。2026年6月の更新を並べると、その職場のほうが動き出している:GitHub Desktop 3.6(worktree/AGENTS.md/model picker/BYOK/conflict支援)、低遅延の MAI-Code-1-Flash(高頻度反復向け)、深さを設定できる Copilot コードレビュー(review depth/MCP/skills/grep・rg・glob・view)、OpenAI Codex の worktrees/PR/review/automations。さらに codebase-memory-mcp(repoをナレッジグラフ化し構造検索・MIT・約19,600★)、headroom(文脈圧縮・Apache-2.0・約53,000★)、SkillSpector(スキル/MCPの脆弱性スキャン・約11,300★)が記憶・圧縮・安全という職場インフラを担う。CAGが受託で標準化している5点=worktree(机)/AGENTS.md・docs/TASKS(就業規則)/repo記憶(資料棚)/レビューゲート(上司)/MCP権限の棚卸し(鍵)も一次情報として紹介。結論は足し算でなく掛け算=強いモデル×整った作業環境。モデル比較だけ見ている人はAI開発の作業台を見落としている。数値は公式/GitHub上の主張でCAG非検証。











